9月17日上午，中原集團2011年前三季度工作總結及第四季度工作安排會議在美麗的北方花都鄢陵召開，公司領導班子成員、各單位中層以上人員及在建項目經理參加了會議。會議由集團總經理雷乃清主持。會議內容主要有以下幾方面：
王紅軍董事長對前三季度工作給予了充分肯定，對第四季度工作提出了明確要求，要求各單位對照全年度的經營目標，在離年底這三個多月的時間，上下同心，落實同力，確保全面完成全年各項工作目標任務。
集團總顧問于法典從建筑業(yè)和房地產發(fā)展動態(tài)及面臨的挑戰(zhàn)做了講話。
集團總經理雷乃清宣讀許中建設字(2011)07號文件，公司為留住人才、用好人才，重新出臺文件，完善了獎勵機制。
董事局王主席的最后講話感慨人心、語重心長，他說：本次會議不僅僅是一次工作會議，更是一次把思想和認識統(tǒng)一到集團各項工作要求和希望上來的會議。企業(yè)的將來必要跟上信息化時代發(fā)展的需求，在科技創(chuàng)新的今天，信息產業(yè)可謂千變萬化，每天都有數(shù)千萬個公司鳴炮開業(yè)，也同時有千萬個企業(yè)關門倒閉。不論什么時候，企業(yè)經營首要做到合法經營，要講誠信，敢創(chuàng)新。每個人都要擔起一份家庭責任、企業(yè)責任、社會責任，要懷有一顆感恩的心，永恒不變的是星月輪回，永遠改變不了的是故鄉(xiāng)之情和對朋友的真誠之心。最后，王主席說集團公司計劃從明年開始調整經營管理辦法，成立決策層、執(zhí)行層、監(jiān)督層，確保質量、安全、財務、文明工作上個新臺階。